Türkiye'de ve dünyada iş gücü piyasasının ihtiyaçları hızla değişiyor. Teknolojik dönüşüm, yapay zekanın şirketlerde daha yaygın kullanılması ve sürdürülebilirlik yatırımlarının artması, belirli alanlarda yetişmiş çalışanlara olan talebi artırıyor.
Özellikle teknik bilgi ve uzmanlık gerektiren pozisyonlarda yaşanan eleman açığı, şirketlerin sunduğu ücret ve yan hakların yükselmesine neden oluyor.
AYLIK GELİR 250 BİN TL’YE KADAR ÇIKIYOR
2026 yılında yüksek ücretlerle öne çıkan mesleklerin başında teknoloji alanındaki pozisyonlar geliyor.
Bulut bilişim mimarları, siber güvenlik uzmanları ve büyük veri alanında çalışan deneyimli personelin gelirleri; tecrübe, şirket ve çalışma modeline bağlı olarak aylık 250 bin TL seviyelerine kadar çıkabiliyor.
Türkiye'den yabancı şirketlere uzaktan çalışan uzmanlar açısından döviz üzerinden ücretlendirme de gelirlerin yükselmesinde önemli rol oynuyor.
YAPAY ZEKA YENİ MESLEKLERİ ÖNE ÇIKARDI
Yapay zekanın iş dünyasında yaygınlaşmasıyla birlikte yeni uzmanlık alanları da ortaya çıktı. Bunlardan biri, yapay zeka sistemleri için etkili komut ve iş akışları hazırlayan prompt mühendisliği.
Şirketlerin yalnızca yapay zeka araçlarını kullanabilen değil, bu sistemleri mevcut iş süreçlerine entegre edebilecek uzmanlara yönelmesi de teknoloji sektöründeki nitelikli personel ihtiyacını artırıyor.
Siber güvenlik ve büyük veri alanlarında ise yetişmiş çalışan açığının küresel ölçekte önemli boyutlara ulaştığı belirtiliyor.
SAHA İŞLERİNDE DE MAAŞLAR YÜKSELİYOR
Yüksek ücretler yalnızca masa başı teknoloji meslekleriyle sınırlı değil. Güneş ve rüzgar enerjisi yatırımlarının artmasıyla yenilenebilir enerji mühendisleri ve rüzgar türbini servis teknisyenlerine olan ihtiyaç da büyüyor.
Sürdürülebilirlik uzmanlığı ve karbon denetçiliği gibi alanlar da şirketlerin çevresel yükümlülüklerinin artmasıyla birlikte yeni istihdam alanları arasında gösteriliyor.
YURT DIŞINDA MAAŞIN YANINDA EV DESTEĞİ
Avrupa'da nitelikli çalışan bulmak isteyen bazı işverenler ise maaşın yanı sıra ek imkanlar sunuyor.
Hırvatistan'ın Komiža bölgesindeki bir istihdam ilanında aylık 3 bin 600 Euro brüt ücretin yanında 400 Euro aylık konut desteği sunulması dikkat çekti.
Bu tür yan haklar, yurt dışında çalışmayı düşünen nitelikli personel açısından iş tekliflerini daha cazip hale getiriyor.
BU MESLEKLERDE 150-200 BİN TL İDDİASI
Nitelikli çalışan sıkıntısının yaşandığı alanlar arasında geleneksel teknik meslekler de bulunuyor.
Vinç operatörlüğü, su altı kaynakçılığı ve endüstriyel kalibrasyon gibi yüksek uzmanlık ve sertifikasyon gerektiren bazı işlerde 150-200 bin TL bandına ulaşabilen ücretlerden söz ediliyor.
Biyoinformatik, fintech, yapay zeka entegrasyonu ve ileri teknoloji alanlarında da şirketlerin uygun nitelikte çalışan bulmakta zorlandığı belirtiliyor.
